Мы, министры торговли G7, разделяем озабоченность, выраженную нашими лидерами в Карбис-Бэй в 2021 году, в отношении использования всех форм принудительного труда в глобальных цепочках поставок, включая спонсируемый государством принудительный труд уязвимых групп и меньшинств, включая в сельскохозяйственном, солнечном и швейном секторах. Мы подтверждаем, что в системе многосторонней торговли, основанной на правилах, нет места принудительному труду. Мы признаем, что в любой день во всем мире насчитывается около 25 миллионов человек, подвергающихся принудительному труду, и призываем все страны, многосторонние учреждения и предприятия работать вместе, в том числе с лицами, пережившими принудительный труд, чтобы искоренить принудительный труд из глобальных цепочек поставок.

Мы серьезно отнеслись к задаче, поставленной перед нами лидерами G7, по определению областей для укрепления сотрудничества и коллективных усилий по искоренению использования всех форм принудительного труда в глобальных цепочках поставок. Мы признаем, что торговая политика может быть одним из важных инструментов комплексного подхода к предотвращению, выявлению и искоренению принудительного труда в глобальных цепочках поставок. Мы также признаем, что принудительный труд является глобальной проблемой, и эффективные действия должны основываться на международных трудовых стандартах, Руководящих принципах ведения бизнеса в аспекте прав человека ООН (UNGP) и международных стандартах ответственного ведения бизнеса, включая коллективные усилия в многосторонних учреждениях, таких как Организация Объединенных Наций (ООН), особенно Международная организация труда (МОТ) и Организация экономического сотрудничества и развития (ОЭСР). Мы, поэтому цените годы международного сотрудничества, которое правительства, организации трудящихся и работодатели проводят в своих странах и многосторонних учреждениях для всестороннего предотвращения принудительного труда и предоставления жертвам принудительного труда защиты и доступа к надлежащим и эффективным средствам правовой защиты. Мы напоминаем майское торговое коммюнике G7 от 2021 года и доклад 2019 года о прекращении использования детского труда, принудительного труда и торговли людьми в глобальных цепочках поставок, подготовленный МОТ, ОЭСР, Международной организацией по миграции (МОМ) и Международным чрезвычайным детским фондом ООН (ЮНИСЕФ). Мы также напоминаем об обязательствах, взятых на себя лидерами G7 в Эльмау, 2015 г., по развитию устойчивых цепочек поставок и министрами по социальным вопросам G7 в Париже, 2019 г., по продвижению достойной работы,

Мы призываем все страны, многосторонние учреждения и предприятия взять на себя обязательство соблюдать права человека и международные трудовые стандарты, а также уважать соответствующие принципы ответственного ведения бизнеса во всех глобальных цепочках поставок для предотвращения принудительного труда, защиты жертв принудительного труда и предоставления средств правовой защиты жертвам принудительного труда. труд. Это включает соблюдение международных трудовых стандартов, изложенных в Декларации МОТ об основополагающих принципах и правах в сфере труда и последующих мерах, с использованием Руководящих принципов МОТ по измерению принудительного труда, в которых установлены показатели принудительного труда, и выполнения UNGP. Мы признаем важную роль правительств в искоренении принудительного труда, защите жертв принудительного труда, и повысить прозрачность глобальной цепочки поставок и соблюдение принципов ведения бизнеса и прав человека, признанных UNGP. Правительства могут помочь в достижении этих целей за счет обмена инструментами управления рисками, поощрения сбора данных и доказательств, соблюдения международных трудовых стандартов в своих собственных деловых операциях и политике закупок, а также за счет соблюдения международных трудовых стандартов в своих оценках проектов, финансируемых государством. Мы также признаем необходимость соблюдения международных трудовых стандартов во всех сферах экономики, в том числе в рамках цифровой экономики, и за счет использования новейших технологий для улучшения отслеживаемости глобальных цепочек поставок, гарантируя, что развивающиеся страны не останутся без внимания. Правительства могут помочь в достижении этих целей за счет обмена инструментами управления рисками, поощрения сбора данных и доказательств, соблюдения международных трудовых стандартов в своих собственных деловых операциях и политике закупок, а также за счет соблюдения международных трудовых стандартов в своих оценках проектов, финансируемых государством. Мы также признаем необходимость соблюдения международных трудовых стандартов во всех сферах экономики, в том числе в рамках цифровой экономики, и за счет использования новейших технологий для улучшения отслеживаемости глобальных цепочек поставок, гарантируя, что развивающиеся страны не останутся без внимания. Правительства могут помочь в достижении этих целей за счет обмена инструментами управления рисками, поощрения сбора данных и доказательств, соблюдения международных трудовых стандартов в своих деловых операциях и политике закупок, а также за счет соблюдения международных трудовых стандартов в своих оценках проектов, финансируемых государством. Мы также признаем необходимость соблюдения международных трудовых стандартов во всех сферах экономики, в том числе в рамках цифровой экономики, и за счет использования новейших технологий для улучшения отслеживаемости глобальных цепочек поставок, гарантируя, что развивающиеся страны не останутся без внимания. и включение уважения международных трудовых стандартов в их оценки проектов, финансируемых государством. Мы также признаем необходимость соблюдения международных трудовых стандартов во всех сферах экономики, в том числе в рамках цифровой экономики, и за счет использования новейших технологий для улучшения отслеживаемости глобальных цепочек поставок, гарантируя, что развивающиеся страны не останутся без внимания. а также соблюдение международных трудовых норм при оценке проектов, финансируемых государством. Мы также признаем необходимость соблюдения международных трудовых стандартов во всех сферах экономики, в том числе в рамках цифровой экономики, и за счет использования новейших технологий для улучшения отслеживаемости глобальных цепочек поставок, гарантируя, что развивающиеся страны не останутся без внимания.

Мы обязуемся и дальше повышать ясность и предсказуемость для бизнеса. Мы также обязуемся продвигать рекомендации по должной осмотрительности в отношении прав человека, включая, помимо прочего, методы ответственного найма в соответствии с Руководящими принципами ОЭСР для многонациональных предприятий и Руководством по комплексной проверке ответственного делового поведения, в том числе на отраслевом уровне; Трехстороннюю декларацию принципов, касающихся многонациональных корпораций и социальной политики МОТ, и общие принципы справедливого найма МОТ; этические стандарты приема на работу МОМ; и UNGP. Мы подчеркиваем роль наших национальных контактных пунктов в Руководстве ОЭСР для многонациональных предприятий в этом отношении. Мы обязуемся продвигать в рамках соответствующих многосторонних институтов, таких как ООН, МОТ и ОЭСР,

Мы продолжим совместную работу, в том числе с помощью наших собственных доступных внутренних средств и многосторонних институтов, для защиты людей от принудительного труда, для обеспечения того, чтобы глобальные цепочки поставок были свободны от использования принудительного труда и чтобы те, кто применяет принудительный труд, были привлечены к ответственности. Мы признаем важность продолжения технического обмена информацией о том, как торговая политика может способствовать искоренению принудительного труда в глобальных цепочках поставок, участия в диалоге с соответствующими заинтересованными сторонами, в том числе в развивающихся странах, для дальнейшего совершенствования наших передовых методов и определения условий для обмена данными. и доказательства. Мы обязуемся тесно сотрудничать с многосторонними учреждениями, такими как ООН, МОТ и ОЭСР, для содействия эффективному осуществлению основополагающих конвенций МОТ, в частности, Конвенции о принудительном труде (№ 29), включая Протокол к ней 2014 года и Конвенцию об упразднении принудительного труда (№ 105). Мы будем тесно сотрудничать с Целевой группой G7 по трудоустройству и министрами иностранных дел и развития G7 в целях поощрения человеческого достоинства, усиления соблюдения международных трудовых стандартов и ответственного ведения бизнеса, а также уменьшения уязвимости людей перед принудительным трудом и другими нарушениями трудовых прав.