АНО «Японский центр» приглашает слушателей на вебинар «Развитие организационной структуры и воспитание персонала» 18 и 19 февраля |
Тема: Развитие организационной структуры и воспитание персонала. ~Тема для обсуждения: пандемия коронавируса и управление персоналом~ Даты проведения: 18 февраля, 19 февраля Время проведения по МСК: с 10:00 до 11:30
(лекция), с 11:30 до 12:00 (сессия ответов на вопросы). Вебинар
будет сопровождаться синхронным переводом. 18 февраля (чт): https://zoom.us/webinar/register/WN_lN6kBtuZReGrIsZVUbpqlw 19 февраля (пт): https://zoom.us/webinar/register/WN_FG48sX77SQ6SdcXOiQbAqg Участие в вебинаре бесплатное: Озерин Игорь Васильевич, Моксина Елена Александровна, Озерин Эдуард Васильевич. 【Цель вебинара】 Опираясь на тезис: сотрудники компании - ее самый важный управленческий ресурс, на примере японских предприятий мы углубим понимание того, как выявить мотивацию персонала. 【Краткое содержание】 Знакомство с понятием «управления с заботой о сотрудниках» (как одной из форм развития организации) с использованием японских примеров. Мы остановимся на основных положениях развития организационной структуры с точки зрения формирования внутреннего климата компании, развития персонала, развития систем и механизмов. В качестве темы для обсуждения мы остановимся на основных моментах управлении персоналом в условиях пандемии, рассматриваемого на японских примерах. Лектор вебинара – КАМОСИДА Эйко Представитель компании ООО “Си Эс Менеджмент Офис” (CS (Customer Satisfaction) Management Office), главный консультант АК “Уорлд бизнес ассошиейтс” и управляющий директор комплексного НИИ “Эм Би Си”. Г-жа Камосида – консультант для малого и среднего бизнеса, советник по вопросам потребления и карьерный консультант. В качестве внештатного лектора проводит курс подготовки сертифицированных консультантов для малого и среднего бизнеса в Аспирантуре Университета Тоё, а также выступает с лекциями на стажировках (региональные администрации, частные предприятия, за рубежом и проч.). Один из аспектов работы г-жи Камосида – обучение предприятий (специализация: HRM - управление персоналом). Подробную информацию о лекторе и концепцию вебинара Вы найдете во вложении. Соорганизаторы вебинара: 18 февраля (чт)
19 февраля (пт)
Обращаем Ваше внимание! - Запрещено производить запись веб-семинара, делать скриншоты,
фото со сторонних устройств и осуществлять др.способы запечатления
мероприятия.
|
Первая британская компания Green Gilt привлекла 10 миллиардов фунтов стерлингов на экологические проекты
Зеленые проекты по всей стране будут получать финансирование от первого в Великобритании Green Gilt, запущенного сегодня, что поможет довести прогресс до нуля и создать рабочие места по всей Великобритании.
10 миллиардов фунтов стерлингов было получено от продажи Gilt сегодня утром: это крупнейшая первая эмиссия экологических ценных бумаг, выпущенная любым государством, с самой большой книгой заявок на сделку по государственной зеленой сделке. Позже в этом году будет выпущен второй выпуск. Green Gilts соберет как минимум 15 миллиардов фунтов стерлингов для зеленых государственных проектов, таких как автобусы с нулевым уровнем выбросов, морской ветер и схемы декарбонизации домов и зданий в этом финансовом году.
Запуская Green Gilt в преддверии COP26 в следующем месяце, Великобритания демонстрирует свою приверженность решению экологических проблем и жизненно важную роль, которую зеленые финансы играют в этой борьбе.
Министр финансов Риши Сунак сказал:
Государственные облигации или ценные бумаги продаются институциональным инвесторам и обеспечивают фиксированную доходность до истечения срока их действия. Первые британские акции Green Gilt представляют собой 12-летние облигации со сроком погашения 31 июля 2033 года.
Как указано в правительственной структуре зеленого финансирования, опубликованной ранее летом, деньги, собранные Green Gilt, будут использоваться для финансирования расходов на экологически чистый транспорт, энергоэффективность, возобновляемые источники энергии, предотвращение и контроль загрязнения, живые и природные ресурсы, а также адаптация к изменению климата.
И первым среди сопоставимых суверенных эмитентов Великобритания взяла на себя обязательство отчитываться как о воздействии на окружающую среду, так и о важных социальных сопутствующих выгодах от зеленых расходов, финансируемых Green Gilts, таких как создание рабочих мест, доступ к доступной инфраструктуре и социально-экономическое развитие.
Позже в этом году за Зеленой позолотой последуют первые в мире автономные розничные Зеленые сберегательные облигации, выпущенные NS&I. Эти два продукта предоставят британским инвесторам и вкладчикам возможность присоединиться к коллективной борьбе с изменением климата, создавая зеленые рабочие места по всей стране.
Дальнейшая информация