К 2025 году каждый двадцатый государственный служащий будет стажером в соответствии с новыми планами, которые будут диверсифицировать поток талантов в правительство и распространять рабочие места на государственной службе по всей стране, чтобы повысить уровень возможностей.

С 2015 года было принято на работу более 35 000 учеников, что превышает обязательства правительства по манифесту и делает государственную службу ведущим поставщиком программ ученичества. Новая стратегия будет основываться на этом, предполагая, что к 2025 году 5% домашней гражданской службы Великобритании будут стажерами.

Схемы предлагают людям по всей Великобритании путь к трудоустройству, с программой ведущего в отрасли обучения и возможностями для прикомандирования в частном секторе, предоставляя ученикам высококвалифицированные навыки.

Новые цели также сделают правительство ближе к сообществам, которым оно служит, чем когда-либо прежде, извлекая выгоду из создания местных центров, чтобы гарантировать, что количество ролей ученичества в каждом регионе отражает численность местной государственной службы. Это является частью согласованного переноса внимания правительства и ресурсов на забытые общины Великобритании в течение 2020-х годов. .

Блиц рекламной кампании и обещание использовать новые инициативы, такие как трудоустройство T-Level, также помогут обеспечить, чтобы по крайней мере 39% ученичества проходили люди из более низкого социально-экономического положения, контрольный показатель Комиссии по социальной мобильности, обеспечивающий возможность работать. в правительстве открыт для всех.

Парламентский секретарь кабинета министров, министр Уилер сказал:

С более чем 35 000 ученичества на государственной службе с 2015 года становится ясно, что дверь действительно открыта для любого, кто может попасть в правительство.

Новая стратегия ученичества содержит неустанное внимание к повышению стандартов в правительстве, созданию потока высококвалифицированных государственных служащих со всей Великобритании для выполнения приоритетов людей.

Это не только улучшит качество государственных услуг в долгосрочной перспективе, но и поставит молодежь на передний план работы правительства по повышению уровня страны.

Леон Сойинка Синден, в настоящее время стажер, работавший в различных командах по связям с общественностью в кабинете министров, сказал, что стажировка на государственной службе подготовила его к успеху:

Поначалу идти прямо из школы в сердце правительства сложно, но это придало мне большую уверенность в себе.

Всего за 4 месяца я получил так много невероятного опыта и возможностей - работа над крупномасштабными национальными проектами на этом этапе моей карьеры - это привилегия. Я знаю, что оставлю это ученичество с навыками, необходимыми для блестящей карьеры.

Новая стратегия является лишь одним из нескольких шагов, предпринятых правительством для увеличения числа возможностей ученичества, предлагаемых в Великобритании, включая предложение денежных поощрений для поддержки работодателей в создании новых возможностей ученичества и создание новой схемы ученичества по гибкому графику.

Примечания для редакторов

Ознакомьтесь со Стратегией ученичества на государственной службе на 2022–2025 годы .